はじめの一歩
文系大学出身、PG志望。他業界からの転職、IT知識ほとんどなし。ベイルではじめの一歩を踏み出したそんな彼らも、入社5年後にはSE・PLとして第一線へ。あなたは5年後の姿、見えてますか？
代表取締役社長 安部 功
人を育てるのに一番必要なのは「仕事が楽しい」・「やりがいある」
こういったことだと考えています。
人を育てるのに一番必要なのは
「仕事が楽しい」・「やりがいある」
こういったことだと考えています。
人はみな一人ひとり違います。ですから「仕事が楽しい」・「やりがいある」と感じてもらうためには、それぞれ個々に合った作業をしてもらうのが一番近道なのです。IT業界は様々な作業内容・作業環境があります。ですからベイルでは社員一人ひとりの個性に合ったスキルプランを日々考え実施しています。社員一人ひとりの小さな成長が、会社を大きく成長させる原動力になる。こう考えています。
ひとりひとりが提案や試行錯誤を重ね成長し、
より良い人生を送り 会社が発展してゆく為にVaileは存在しています。
ひとりひとりが提案や試行錯誤を重ね成長し、
より良い人生を送り 会社が発展してゆく為に
Vaileは存在しています。
自分の人生については自分で考える。そんな当たり前の事がやっと認識されはじめています。個人の成長が会社をのばします。会社とは自分の仕事と人生に誇りとやりがいを持ち、仕事を続けることにより、ひとりひとりの人間が成長してゆく為の器だとVaileは考えています。